国家电网招聘
人力资源类 (电网)最新试题（共500条数据）
HOT
热门试题
- 常用的询问调查方法有（ ）。
- 根据狭义人力资源规划的内涵，其任务在于根据企业内外环境和条件的变化，运用科学的方法（ ）。
- 当样本容量比较大时，样本比率p的数学期望就是（ ）。
- 挂一个漂亮的鸟笼在房间里最显眼的地方，过不了几天，主人一定会做出下面两个选择之一：把鸟笼扔掉，或者买一只鸟回来放在鸟笼里。这就是鸟笼逻辑。这对于我们的启示是（ ）。
- 在简单国民收入决定模型中，储蓄越多国民收入越多。（ ）
- 正因为创新具有（ ），所以组织在创新上要有紧迫感、危机感，要有连续性。
- 一般所说的员工的态度，更多的是指（ ）。
- 在企业文化建立的萌芽阶段，（ ）。
- 外部经济不一定有利于资源配置。（ ）
- 沙赫特实验有关凝聚力与生产率关系的条件结果说明，无论凝聚力高低，积极诱导都提高了生产率，而且高凝聚力组的生产率相对更高。而消极诱导则明显降低了生产率，高凝聚力组的生产率（ ）。