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(高级) 人力资源管理最新试题(共500条数据)
在五项社会保险制度中,( )覆盖各类劳动者。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取( )。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
城乡居民养老保险基金的构成不包括( )。
单选题
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(高级) 人力资源管理
答案解析
从失业保险基金中领取失业保险金的条件不包括()。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
下列属于法律的是( )。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
社会保险法律规范的立法原则体现在法律强制性和( )。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
在我国,社会保险方面的法律规范属于( )。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
在权益保障方面,提高参保人群( )。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
城镇职工基本养老保险个人账户储存额只用于工作人员养老,( )。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
城镇职工基本养老保险的参保范围不包括( )。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
年满( )周岁(不含在校学生)、不符合城镇职工基本养老保险参保条件的城镇非从业居民,可以在户籍地参加城乡居民养老保险。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
自2006年1月1日起,个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为( ),全部由个人缴费形成。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
关于城乡居民养老保险说法,不正确的是()。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
参保人员死亡的,个人账户余额可以( )。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
下列属于行政法规的是( )。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户,其中( )记入个人账户。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
参保人员死亡的,个人账户余额可以( )。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
城镇职工基本养老保险个人账户储存额只用于工作人员养老,( )。
单选题
(高级)经济师
(高级) 人力资源管理
答案解析
在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取( )。
单选题
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(高级) 人力资源管理
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城镇职工基本养老保险的参保范围不包括( )。
单选题
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