劳务员
岗位技能最新试题（共500条数据）
HOT
热门试题
- 下列各项中，属于劳动力总量需求计划编制方法的是( )。
- 特种作业、特种设备、建筑行业起重设备操作人员证书过期三个月内还允许使用。
- 劳务分包企业中的管理人员,不得低于注册人员的8%。
- 对于农民工流出地,要加大对农民工岗前或其他职业技能的培训。
- 劳务纠纷调解的基本原则不包括( )。
- 劳务作业人员的工资表和考勤表,是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。
- 劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起( )日内作出工伤认定决定。
- 事故发生后,单位负责人应当在( )小时内向事故发生地县级以上人民政府主管部门报告。
- 申请劳动能力鉴定的程序是( )。
- 90%的一般技术工人、特种作业人员、劳务普工注册人员须持有相应工种的岗位证书。