首页 试题详情
单选题

人力资源需求预测方法中的专家判断法又称

A.回归分析法

B经验预测法

C德尔菲法

D马尔可夫分析法

正确答案:A (备注:此答案有误)

相似试题

  • 单选题

    人力资源需求预测方法中的专家判断又称

    答案解析

  • 单选题

    ( )不是人力资源需求预测中的定量的统计学方法

    答案解析

  • 问答题

    人力资源需求预测的定性方法

    答案解析

  • 单选题

    某企业组织20名专家组成小组,根据专家的知识、经验、对企业的人力资源管理需求进行多轮的直觉判断与预测。这种人力资源需求预测方法是( )。

    答案解析

  • 单选题

    下列人力资源需求预测方法中,能够充分发挥专家作用、集思广益、预测准确度相对较高的方法是( )。

    答案解析

热门题库