年度事假累计天数达( )日,取消当年度未发的所有绩效工资。

单选题

年度事假累计天数达( )日,取消当年度未发的所有绩效工资。

答案解析

判断题

年累计请病、事假天数超过21.75天（含）以上者, 年度综合考核结果不能评为称职（B1档）及以上。（ ）

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单选题

员工一年内累计事假天数不得超过（ ）个工作日。

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单选题

指战员探亲、休假实行年度累计休假制，根据工作实际情况，年内最多可以分（ ）休假，累计休假总天数不得超过规定假期。其中，事假、疗养假计入探亲、休假假期；婚假、产假、护理假以及因战伤、公伤住院或病休天数，不计入探亲、休假假期。(　　)

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判断题

日薪员工连续请事假原则上不得超过15天，当年度累计事假时间不得超过30天。

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