广东电网公司持续加强（）队伍建设，构建横向打通“选、育、管、用”人才工作机制和纵向覆盖人才职业发展路径具有广东电网特色的人才管理体系。

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广东电网公司持续加强（）队伍建设，构建横向打通“选、育、管、用”人才工作机制和纵向覆盖人才职业发展路径具有广东电网特色的人才管理体系。

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单选题

《广东电网公司加快构建新型电力系统，服务“碳达峰、碳中和”行动方案》中提出，持续推进农村电网升级改造，实施乡村（）提升工程、农网巩固提升工程，建设智能化农村电网。

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广东电网公司要把注意力集中到解决各种不平衡不充分问题上，持续（ ）。

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广东电网公司加强数字化基础平台建设，增强“（）+算力+算法”能力。

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《广东电网公司加快构建新型电力系统，服务“碳达峰、碳中和”行动方案》中提出，持续开展灵活可靠的差异化配电网目标网架建设，加快城乡配电网改造升级，持续推进以（）为目标的配网自动化有效覆盖，不断提升供电可靠性水平。

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